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根据《中华人民共和国民法典》第一百七十八条规定：“……连带责任人的责任份额根据各自责任大小确定；难以确定责任大小的，平均承担责任。实际承担责任超过自己责任份额的连带责任人，有权向其他连带责任人追偿。连带责任，由法律规定或者当事人约定。”以及第五百一十九条规定：“连带债务人之间的份额难以确定的，视为份额相同。实际承担债务...
保障农民工工资支付条例第一章总则第一条为了规范农民工工资支付行为，保障农民工按时足额获得工资，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律规定，制定本条例。第二条保障农民工工资支付，适用本条例。本条例所称农民工，是指为用人单位提供劳动的农村居民。本条例所称工资，是指农民工为用人单位提供劳动后应当获得的劳动报酬。第三条农民工有...
借条本人（借款人）张三（男，公民身份号码：522601xxxxxx）于2022年X月X日向（出借人）李四（男，公民身份号码：522601xxxxxx）借款人民币（大写）伍拾万圆整（小写：￥500000.00元）,借款用途：房屋装修，借款期限为壹拾贰个月，即2022年X月X日至2023年X月X日，至本人在签订本借条之前已...
提前离职被扣工资怎么维权?若单位随意扣工资，可先与单位协商，要求说明扣工资依据和计算方式并返还不合理扣除部分；协商无果，收集相关证据，向劳动监察部门投诉；还可申请劳动仲裁；对仲裁结果不满，在规定时间内可向法院提起诉讼。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大...
自己主动辞职能有赔偿吗?一般主动辞职无赔偿，但在特殊情形下劳动者主动辞职可获经济补偿，如单位未提供劳动保护、未及时付酬、未缴社保、规章制度违法损害权益等，主动辞职有无赔偿要看单位有无过错。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
离职一年后还能被追责吗?离职一年后能否被追责需视情况而定。民事上，三年诉讼时效内，原单位可就员工在职违约或侵权追责；刑事上，不同犯罪追诉时效不同，如职务侵占可能五年；劳动纠纷仲裁时效一年，超期或无法仲裁。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一...
保险业务员离职后还追责吗?保险业务员离职后是否追责要看具体情况。若在职有欺诈等违法违规行为、离职有未履行合同义务，监管部门、保险公司可追责，可能要求赔偿；若合规展业且交接妥善无遗留问题，通常不追责。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看...
员工被车撞骨折了公司怎么赔偿?员工被车撞骨折，公司赔偿分情况处理。属工伤，如工作或上下班非本人主责被撞，公司30日内申请认定，员工享待遇，未缴保险公司担费用；非工伤公司一般无赔偿义务但或补助。员工也可向肇事方索赔。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参...