在民办教育行业,不少办学主体为盘活教育资源、提升运营效益,将旗下学校的日常经营管理权委托给第三方团队负责,以此实现专业化运营与收益增值。但该模式始终存在重大法律隐患,受托方独立运营期间一旦出现违规办学行为,引发监管部门行政处罚、民事赔偿及经济损失时,责任归属问题往往会引发双方激烈纠纷。一、案件基本事实:十年托管合作引发...
在日常做生意、供货交易的过程中,很多老板、个体户都会遇到同一个棘手问题:双方长期合作、频繁送货,靠着微信沟通对接,没有正式的书面合同,也没有定期签字的结算单。交易顺利的时候,一切都好说,可一旦对方拖延付款、刻意赖账,不少人瞬间就慌了:没有纸质对账凭证,是不是就没办法要钱了?对方一口咬定“没正式结算”,是不是我们的货款就...
“蒋阳媚律师,我独自抚养孩子到5岁,生父从来没出现,我能起诉他要抚养费吗?”“我和前任分手后才发现怀孕了,现在孩子出生了,怎么证明他是孩子的爸爸?”“我丈夫去世了,突然冒出个‘私生子’要求分遗产,我应该怎么办?”这些问题,几乎每周都会出现在我的咨询记录里。非婚生子女,法律上指的是没有合法婚姻关系的男女所生的子女。这类孩...
保安备案需要劳动合同吗?保安备案通常需劳动合同。保安服务行业受严格监管,劳动合同能证明保安与单位的合法劳动关系,明确双方权利义务,记录关键信息,便于部门核实情况。无合同备案申请可能被拒,准备好合同可确保流程顺利。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考...
如果工伤是如何赔付的?工伤赔付要按法定流程和标准进行。先由单位或职工等申请工伤认定,认定后进行劳动能力鉴定确定伤残等级。赔付项目包括医疗费用、停工留薪期工资等。单位缴工伤保险,费用多由基金支付,未缴则单位承担。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一...
合同到期需要写离职书吗?合同到期是否写离职书分情况而定。若劳动者不愿续签,一般要写离职书,可表明意愿、作解除关系凭证,助办离职手续;若用人单位不愿续签,劳动者通常无需写,单位支付补偿并办手续,劳动者配合交接。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下...
美甲店如何签订劳动合同?美甲店签订劳动合同要遵循法规保障双方权益。需明确双方信息、合同期限、工作内容、地点、时间、报酬、社保福利等,规定劳动保护、合同解除等事项,双方签字盖章各执一份,确保劳动者理解条款防纠纷。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一...
篡改劳动合同可以起诉吗?篡改劳动合同属违法行为,劳动者或用人单位发现被篡改可起诉维权。起诉要证明合同被篡改及造成损害,提供相关证据。流程是准备材料向法院起诉,由法院审理判决。建议遇问题咨询专业律师。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看...