北京市京鹏律师事务所创立于2006年 ，是一家集传统模式与新型模式相结合的现代化律师事务所，北京市京鹏律师事务所以“坚持底线、秉持善念”为初心，以“不作恶”为执业底线， [2]聚集了一大批学历高、专业...
【案情简介】刘某系某在线平台网约配送员，申请注册并经某平台审核后，通过平台自主选择、完成配送服务事项，并获得相应报酬。2024年5月的一个凌晨，在平台接单后，驾驶电动自行车执行订单任务，订单完成后下线不久，刘某在返回住所途中与一轻型厢式货车相撞受伤，送往医院经抢救无效死亡。根据交管部门出具的道路交通事故认定书，刘某驾驶...
【案情简介】2022年11月，已经年满60岁的韩老汉经老乡介绍来到某建设公司的工地干杂工，工地为了安全实行封闭管理。11月20日14时，韩老汉感觉身体不适前往医院就医，当日17时，初步诊断为呼吸衰竭、脑梗塞、急性心肌梗死等症状，被马上送进CCU，11月22日10时左右经抢救无效死亡。2023年6月，韩老汉的妻子诉至法院...
遭遇交通事故受伤，索赔受阻别慌，在北京市昌平区人民法院审理一起机动车交通事故责任纠纷案件中，事发时原告在公交车站人行横道正常步行，被被告驾驶的小型普通客车撞倒，身受31处伤情造成严重受伤。经交通管理部门认定，被告负事故全部责任，原告无责任。事故后，原告住院治疗后经鉴定构成九级、十级伤残。原告就医疗费、残疾赔偿金等各项损...
取保候审可以停发工资吗?被取保候审人员工资是否停发分情况而定。国家机关和事业单位工作人员取保候审期间停发原工资，按原基本工资75%发生活费，后续按审查结果处理；企业员工法律未明确规定，可依内部制度、合同约定或协商处理。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大...
离职后签订的劳动合同需要交回吗?通常离职后员工无需交回已签劳动合同，合同一式两份，员工有权保留自己那份作证据。有些单位会要求交回，无强制力，不能因员工不交拒绝办手续或扣工资，员工自愿交回也可，建议留复印件。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，...
劳动合同一年一签合法吗无固定期限?劳动合同一年一签合法，属固定期限劳动合同，只要双方自愿且内容合法就有效。但出现特定情形，如劳动者连续工作满十年等，应签无固定期限合同，否则用人单位需支付双倍工资。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看...
办理离职手续要多长时间?办理离职手续时间因情况而异。协商一致离职，取决于双方协商结果，可能几天完成；员工提前通知离职，提前三十日或试用期提前三日书面通知，三十日内交接顺利可完成；单位违法，离职时间看交接情况，顺利可较快完成。接下来华律网小编整理了相关的一些知识...
旷工三天自动离职有工资吗?旷工三天自动离职通常有工资，劳动者付出劳动，单位应及时足额支付报酬。单位可按规章处罚，但不能克扣正常出勤工资，否则违法。若单位拒付，劳动者可协商、投诉或仲裁维权。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。