劳动仲裁案件的管辖地如何确定?答:用人单位与劳动者发生劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。有多个劳动合同履行地的,由最先受理的仲裁委员会管辖。劳动合同履行地不明确的,由...
问:禁止“跳单”条款作为格式条款是否一律无效?答:不是。格式条款本身是中性概念,只有在导致不平等交易条件或提供方未尽提示说明义务时,才可能无效。本案中,中介公司已采取合理方式提示注意,且条款内容不存在不合理加重责任的情形,故有效。
劳动者故意不签合同,单位还要赔二倍工资吗?回答:不一定。若用人单位能够证明已经积极、诚实地要求订立书面劳动合同,而劳动者无正当理由拒绝签署,或者因劳动者故意、重大过失导致未签订,二倍工资责任可能被减轻或免除。
未经发包土地转包有效吗?未经发包方同意,土地转包合同一般有效。法律规定承包方可自主流转土地经营权并备案。但承包合同约定需发包方同意、转包损害发包方权益时,合同可能无效,法院会综合判断其效力。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧...
私人承包土地如何分包?私人承包土地分包要点:先查看原承包合同确认是否允许分包,避免违约;遵循法律规定,不改变土地农业用途、分包期限不超原合同剩余期限;选有农业生产能力对象;签书面合同明确权责;完成后报发包方备案。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考...
土地使用证需要给监理吗?一般土地使用证无需给监理,它是土地使用者证明土地使用权的凭证。监理职责围绕工程监督管理,通常没必要持有。特殊情况可提供复印件,要明确用途,不合理索要可拒绝。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。
施工安全事故处理流程?施工安全事故处理流程包括:事故发生后,现场人员或单位负责人按规定时间报告;相关部门组成调查组调查事故经过、原因等;根据结果处理责任单位和责任人,督促落实整改;处理结束后总结备案,供安全管理参考。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家...
竣工验收施工单位需要准备哪些资料?竣工验收时施工单位需准备技术管理(如组织设计、材料证明、验收记录)、质量控制(如强度报告、检测试验记录)、竣工相关(如竣工图、报告、保修书)三类资料,且这些资料需真实完整,符合工程验收规范要求。接下来华律网小编整理了相关的一些...