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毛伟律师18879868518
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律师简介：毛伟律师，现于江西景扬律师事务所执业，有多年的法律服务工作经验，曾在广东长昊律师事务所任职鉴定顾问，对互联网和技术研究有独到的见解和认识，参... [详情]
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教师急辞职承担责任吗?教师急辞职是否担责要看具体情况。若聘用合同有辞职约定，急辞可能违约并担责。依法律规定，不符约定条件急辞可能违约。但因不可抗力或学校侵害权益急辞，可能... 更多>>
员工入职到离职的流程?员工从入职到离职流程包括：入职时经招聘录用、入职准备、办理手续和参加培训；在职期间正常工作，企业进行管理；离职需提前申请，完成工作交接、手续办理，最... 更多>>
员工被车撞骨折了公司怎么赔偿的?员工被车撞骨折，公司赔偿视情况而定。若属工伤，如工作中或上下班非本人主责被撞，公司30日内申请认定，员工享待遇，未缴保险公司担费用；非工伤... 更多>>
员工离职后可以申请劳动仲裁吗?员工离职后可申请劳动仲裁。符合受理范围，如存在拖欠工资等争议；注意仲裁时效为一年，从知道权利被侵害日起算；申请时要准备仲裁申请书、劳动关系及... 更多>>
职工因病离职怎么补偿?职工因病离职补偿分三种情况：主动离职通常无补偿；医疗期满不能从事原工作及另行安排工作，单位提前通知或付一个月工资解约，按工作年限补偿；企业违法解约，... 更多>>
离职竞业协议赔偿标准?目前法律未明确离职竞业协议具体赔偿标准。相关司法解释给出补偿参考标准，即按劳动者前十二个月平均工资30%按月支付，低于当地最低工资标准的按后者支付。... 更多>>
年满60岁公司辞退有补偿吗?年满60岁公司辞退有无补偿分情况。已享受养老保险待遇或领退休金，公司辞退无需补偿；未享受的，司法实践观点不同，部分地区无补偿，部分地区若辞退不... 更多>>
劳动仲裁需要提供离职申请书吗?劳动仲裁是否需提供离职申请书，取决于具体仲裁请求和案件情况。若涉及确认劳动关系解除等离职相关权益，它是重要证据；若与离职无关，则一般不用提供... 更多>>
辞退拉帮结派工人违法吗?辞退拉帮结派的工人是否违法要看情况。若公司有合法制定且公示的规章，将此列为严重违规，工人行为严重影响公司运营，按程序辞退不违法；反之，无制度、未公... 更多>>
离职申请签了字可以反悔吗?离职申请签字后一般不能随意反悔，因其具有一定法律效力。若想反悔需与单位协商，单位同意可继续履行合同；不同意则反悔难获支持。若存在欺诈等情形，可通... 更多>>
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