Perché Unobravo · Metodo clinico

Le nostre persone, al fianco delle tue.

Dietro ogni talk, ogni percorso e ogni contenuto che portiamo nella tua azienda c'è una persona vera: un terapeuta che ha scelto di mettere la propria competenza e la propria umanità al servizio dei tuoi colleghi. Il metodo clinico Unobravo, prima di essere un processo, è chi lo porta.

Come lavoriamo insieme Parla con noi

Il nostro metodo, in una parola: persone

Un metodo non si eroga. Lo portano delle persone.

Si può comprare una piattaforma. Non si compra qualcuno che sappia stare accanto a un collega che non dorme da settimane, o a un team che ha appena perso una persona.

Il modo in cui scegliamo, formiamo e sosteniamo i nostri terapeuti è il metodo clinico Unobravo: la stessa cura che mettiamo in ogni percorso individuale. Da quella stessa cura nasce qualcosa in più quando quelle persone si mettono al servizio di un'azienda, e delle persone che la abitano ogni giorno.

Chi mettiamo al fianco della tua azienda

Un team clinico che pensa alla tua organizzazione, non al singolo caso.

Illustrazione del team clinico Unobravo dedicato alle aziende che progetta e coordina gli interventi collettivi per le persone di un'organizzazione

Persone, non fornitori

Competenza clinica al servizio di tutti, insieme

C'è un gruppo di professionisti dedicato alle aziende: ascolta chi si occupa di persone nella tua, immagina gli incontri e i percorsi giusti, sceglie e coordina i terapeuti che li conducono. È un lavoro diverso dalla terapia individuale, quella che ognuno può fare in privato con il proprio psicologo. Qui la competenza clinica si rivolge a una comunità intera: per dare parole, strumenti e vicinanza a tutte le persone insieme.

Ragionano per organizzazione

Non un percorso alla volta, ma la cultura di un'azienda: le pressioni di un settore, i momenti dell'anno, le popolazioni più esposte. Da qui nasce ciò che si porta in aula.

Scelgono chi conduce con cura

Per ogni tema individuano il professionista con l'esperienza più adatta, iscritto all'Ordine degli Psicologi, e lo accompagnano fino dentro l'aula. La scelta è clinica, mai questione di disponibilità.

Restano un riferimento nel tempo

Sono l'interlocutore stabile per chi, in azienda, costruisce il programma. Una relazione che cresce intervento dopo intervento, non un servizio usa e getta.

Come si prendono cura delle tue persone

Tre modi in cui la nostra competenza si fa vicinanza.

Gli stessi professionisti, tre forme diverse di esserci: un incontro che apre, un percorso che accompagna, un contenuto che resta tra le mani.

Talk

Un incontro che rompe il silenzio

Un talk non è una lezione: è il momento in cui un tema smette di essere tabù. Qualcuno dà voce a ciò che molti sentono e non dicono, e all'improvviso chiedere aiuto sembra meno difficile.

Illustrazione di un percorso di approfondimento che accompagna nel tempo una popolazione specifica con lo stesso terapeuta

Approfondimenti

Un percorso che non lascia soli

Quando un tema pesa, un incontro non basta. I percorsi dedicati accompagnano una popolazione precisa, genitori, caregiver, manager, persone in prima linea, con lo stesso terapeuta accanto settimana dopo settimana.

Illustrazione di contenuti su misura per le persone dell'azienda, scritti con cura clinica e da tenere nel tempo

Contenuti ad hoc

Parole che restano, anche dopo

Contenuti e materiali pensati per le tue persone e per la tua azienda, scritti con la stessa cura clinica di un percorso. Qualcosa da tenere, rileggere e condividere quando serve, anche lontano dall'aula.

Cosa cambia, davvero

Il valore non vive solo nei report. Si sente nelle persone.

Quello che resta, dopo, non è una slide. È un modo diverso di stare insieme al lavoro.

Chi non l'aveva mai chiesto

Qualcuno, finalmente, si sente visto

Per molte persone è la prima volta che, sul lavoro, qualcuno dice ad alta voce che si può stare male ed è umano. Spesso è il primo passo verso un aiuto che non avevano mai cercato.

Chi guida un team

Un responsabile non resta solo

Davanti alla fatica di una persona del suo gruppo, un manager non deve più improvvisare. Sa che c'è un professionista, e un percorso, a cui può affidarsi e a cui indirizzare.

Un gruppo intero

Si trovano le parole per dirlo

Dare un nome allo stress, alla stanchezza, alla paura cambia il modo in cui un team lavora insieme. Le cose difficili, una volta nominate, si possono affrontare.

Quando succede qualcosa

Un momento duro non si attraversa da soli

Un lutto, un incidente, una crisi improvvisa. Quando la vita irrompe nel lavoro, le tue persone trovano accanto qualcuno che sa esserci, con competenza e nei tempi giusti.

La nostra promessa

Scegliamo con cura chi accompagna i tuoi gruppi. E proteggiamo chi sceglie di farsi accompagnare da solo.

Illustrazione della scelta del professionista più vicino al vissuto dell'azienda per gli interventi collettivi e della riservatezza garantita ai percorsi individuali

Cura e riservatezza

Il professionista giusto per l'aula, lo spazio privato per chi lo desidera

Per gli incontri e i percorsi collettivi cerchiamo il professionista con l'esperienza più vicina a ciò che la tua azienda sta vivendo, mai il primo disponibile. Se poi una persona, magari proprio dopo un incontro, decide di iniziare un proprio percorso individuale, quello spazio diventa solo suo: riservato, coperto dal segreto professionale. All'azienda non torna nulla di personale, ma uno sguardo d'insieme che aiuta a capire dove servono attenzione e cura.

Continua a conoscerci

Dove le nostre persone diventano programma.

Formazione e talk

Gli incontri formativi che apriamo nella tua azienda, costruiti sul vostro contesto.

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Progetti speciali

Percorsi dedicati, eventi nelle sedi, interventi pensati quando l'esigenza è specifica.

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Gestione eventi critici

Come ci attiviamo, e con quale cura, accanto alle persone dopo un evento difficile.

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Partiamo dalle tue persone

Raccontaci chi sono le tue persone. A chi mettergli accanto, pensiamo noi.

Un primo confronto per capire la tua realtà e immaginare insieme come esserci. Trenta minuti, senza impegno.

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