您好，具体情况详细说一下。
这个可以申请劳动仲裁，找用人单位要补偿或赔偿
在这种情况下，你可以采取以下步骤来维护自己的合法权益： 首先，收集相关证据。这包括你与雇主之间的工作合同、工资支付凭证（如银行转账记录、工资条等）、工作期间的考勤记录等。这些证据将有助于证明你与雇主之间存在劳动关系以...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介委托人冯先生于2019年7月入职北京某公司，担任客服操作职位，与公司签订...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介郑某于2021年3月18日入职北京A公司，入职时工作职位为人事部主管，双...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介委托人郭先生于2023年2月入职某公司，担任导演岗位，双方没有签订劳动合...