劳动合同应当包含以下重要内容： 1. 用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。明确用人单位的基本信息，以便在发生纠纷时能够准确找到责任主体。 2. 劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。确定...
一般来说，签劳务合同未做满期扣工资需依据合同约定及相关法律法规进行。首先，如果合同中有明确约定未做满期的扣款方式及比例，应按照合同执行。例如，约定每提前一天离职扣除一定比例的工资等。其次，若合同未明确规定，通常可根据...
个体工商户作为用人单位，与劳动者建立劳动关系时，通常应当签订劳动合同。签订劳动合同有诸多重要意义，一方面可以明确双方的权利和义务，避免在工作过程中因职责不清等问题产生纠纷；另一方面也能为劳动者提供法律保障，例如在劳动...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介委托人冯先生于2019年7月入职北京某公司，担任客服操作职位，与公司签订...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介郑某于2021年3月18日入职北京A公司，入职时工作职位为人事部主管，双...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介委托人郭先生于2023年2月入职某公司，担任导演岗位，双方没有签订劳动合...