劳动合同并非劳务合同。 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。在劳动合同中，用人单位需要按照法律规定为劳动者提供劳动条件、支付劳动报酬、缴纳社会保险等，劳动者则需向用人单位提供劳动。 而劳...
劳动合同期限未到期是可以辞职的。劳动者享有自主择业的权利，只要符合法定条件和程序，即可提出辞职。 一般来说，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。在试用期内，提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同...
一般情况下，工资本身不能直接作为违约金。 违约金是当事人通过约定，在一方违约时应向另一方支付的一定数额的金钱或财物。而工资是劳动者提供劳动后应得的劳动报酬，与违约行为并无直接关联。 然而，如果在劳动合同中有明确约定，...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介委托人冯先生于2019年7月入职北京某公司，担任客服操作职位，与公司签订...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介郑某于2021年3月18日入职北京A公司，入职时工作职位为人事部主管，双...
（特此说明：出于保护当事人隐私的目的，本案中使用的称呼、日期、金额均与原判决进行了调整，不会泄露当事人的任何信息。）一、案情简介委托人郭先生于2023年2月入职某公司，担任导演岗位，双方没有签订劳动合...