YER Reviews 

Als je denkt: 'misschien is detachering iets voor mij', ga dan eens praten met YER. Je zult er geen spijt van krijgen. Bepaald niet. YER is namelijk een geweldig bedrijf en een hele, hele goede werkgever.

Dennis en Miel hebben me heel goed ontvangen Een hele fijne ervaring die heel natuurlijk aanvoelt vanaf begin

leuke babbel en niks nakomen, leuke gekochte recensies. T hapert nogal intern en niks is hun schuld stelletje moraalridder😁😄😁

De recruiters doen goed hun werk. Ze kijken echt wat er bij je past en helpen ook verder te zoeken dan je zelf zou doen. Hierdoor heb ik een mooi traject gevonden dat goed past bij mijn ambities.

Vanaf het eerste contact moment ben ik zeer goed geholpen en bij gestaan met het soliciteren bik verschillende bedrijven.
Ze denken goed met je mee over wat voor jouw belangrijk is.
Binnen een maand een nieuwe baan gevonden.

Erg netjes behandeld en correcte afwerking.

Top Team !!!! Zeer goede ervaringen mee

Vandaag heb ik via YER mijn nieuwe contract getekend en ik ben ontzettend tevreden over de begeleiding. Miel Koolen en Friso Smits hebben mij hierin fantastisch bijgestaan.

Wat ik enorm waardeer is dat ze niet alleen snel schakelen, maar ook écht met je meedenken om de beste voorwaarden (zoals de auto van de zaak en netto regelingen) te realiseren. Geen vraag was te veel. Dit geeft ontzettend veel vertrouwen voor de toekomst.

Bedankt heren voor de top service!

Ik ben blij met Yer hart van goud mensen

Miel en Stein had me heel vriendelijk geholpen met het vinden een nieuwe baan

Ik ervaar YER als een professionele en betrokken organisatie die in vrijwel alles meedenkt, vooral wanneer je in een geheel nieuwe werkomgeving start. Daarnaast kijken ze verder dan alleen een match op papier.

Ik heb een zeer goede ervaring gehad met YER. Ze waren behulpzaam en vriendelijk, en al mijn vragen werden altijd snel en effectief beantwoord.

Geweldige werkgever, heel flexibel en meedenkend. Tegelijkertijd kan het wel veel zijn, maar dat is mijn ogen uiteindelijk waar yer voor staat: (zelf)ontwikkeling. Dat gaat snel en zolang er eerlijk wordt aangegeven waar je staat, wordt er heel goed meegedacht om verder te komen!

Vandaag sollicitatie gehad bij YER en wat was dit vreselijk, het was voor mij gevoel een enorm gehaast gesprek. Ik kreeg niet het gevoel dat ik alles kon vertellen wat ik wilde en dat ik alles maar moest inkorten wat ik wilde vertellen. Er werd al aangegeven dat ze druk was, maar het lijkt me dat je bij een sollicitatie de tijd neemt en anders moet je je agenda beter in delen in mijn ogen. De casus had ik super goed gemaakt maar vervolgens kreeg ik te horen dat me voorbereidingen waardeloos waren. Dit mag je prima denken, maar zeggen vind ik onprofessioneel. Dit is iets wat je in overweging mee kan nemen om iemand aan te nemen ja of te nee, maar ga je lijkt mij niet hardop zeggen. Daarbij komt kijken dat tijdens de bespreking van de casus de dame tegenover mij op haar telefoon keek. Geen idee waarvoor maar dat komt nogal over dat iemand niet echt geïnteresseerd is in wat je zegt over de casus. Het lijkt mij dat je dit dan van te voren even zegt dat je een belangrijk berichtje kan ontvangen als dat het geval is. Ik vind het raar dat je op de casus zowat alle punten scoort en dat er vervolgens op basis van je voorbereiding de keus word gemaakt dit past niet bij je. Met hierbij dat de dame eerst haar mening had uitgesproken en niet even eerst aan mij vroeg als sollicitant zijnde of ik nog vragen had. Dit biedt de sollicitant ook de kans om zelf een overweging te maken. Met tot slot dat de dame zelf aangaf jaa ik spreek zoveel sollicitanten dus ik weet alles even niet meer van je hoor, over voorbereidingen gesproken… waardeloos.

Als je hier solliciteert zorg er dan dus maar voor dat je de juiste dingen voorbereid want hier is de voorbereiding nooit goed genoeg en vragen stellen dat zit er niet in. Erg jammer van de manier hoe dit wordt verteld en het gedrag van de dame. Als je hier de traineeship gaat volgen dan zal je het wel nooit goed doen. En daar heb je dan een half jaar op gewacht om zo behandeld te worden. Als ik YER was zou ik hier maar hard wat aan gaan doen, want dit is niet normaal met mensen omgaan.

Erg fijn detacheringsbureau. Geen pushy manier van benaderen en ze kijken ook echt of de vacature waar je ze voor benaderen ook echt past. Althans zo heb ik Tijd Derksema ervaren. Daarnaast maken ze ook waar wat ze zeggen. Er is ruimte voor coaching, begeleiding en ze zorgen ook voor goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Mijn voorkeur gaat niet uit naar werken voor een detacheringsbureau, maar deze club is daarin een uitzondering. Je kunt merken dat ze de medewerker echt voorop zetten en zijn zelf lekker gewoon, vriendelijk en bescheiden. Erg prettig!

Ik ben een tijd werkzaam geweest via YER bij een bedrijf, maar mijn ervaring is helaas zeer negatief. Het is logisch dat een detacheerder verdient aan de gewerkte uren, daar heb ik geen probleem mee. Waar ik wél moeite mee heb, is de manier waarop YER zaken doet.

Wat ging er mis?

Belangrijke afspraken worden mondeling gemaakt en later ontkend. In contracten staat nauwelijks iets concreets.

Vakantiedagen werden niet toegekend en salarisbetalingen waren bijna nooit op orde.

Er werd vaag gedaan over welke cao van toepassing is en communicatie hierover bleef uit.

Alles wordt telefonisch besproken. Vraag je om bevestiging per mail, dan hoor je maandenlang niets.

Negatieve recensies blijven hier ook onbeantwoord, wat voor mij bevestigt dat er niet naar oplossingen wordt gezocht.

Mijn conclusie:

Ik vind YER oprecht een slechte detacheerder. Er is geen duidelijke communicatie, afspraken worden niet nagekomen en problemen worden niet opgelost. Dit is absoluut geen partij die ik zou aanraden.
Als ik maar 1 iemand kan behoeden om met hen in zee te gaan, is mijn doel met deze recentie bereikt

Ondanks dat ik op mijn LinkedIn profiel expliciet heb vermeld dat ik geen uitnodigingen en spam van externe recruiters accepteer en dat random verzoeken en berichten van personen die ik niet ken linea recta naar mijn spambox gaan proberen ze het alsnog. Waardeloos bedrijf.

Een heel mooi veel belovend gesprek gehad als intake. Daarna afspraken gemaakt over hoe mijn CV mag worden gebruikt. Ik heb aangegeven omdat ik zelf ook solliciteer en 2 andere uitzendbureau's ook heb gevraagd, dat ze mij vragen voordat ze mijn CV sturen naar iemand. Deze afspraken zijn niet aangehouden. Een half jaar nadat ik werk heb gevonden worden mijn gegevens nog steeds fout gebruikt. Later heb ik begrepen dat hier geld mee verdient wordt, targets mee worden gehaald. Je gegevens wordt niet zorgvuldig mee omgegaan.

Meermaals aangegeven, verbaasd.

YER is voor mij een uitstekende partner voor het uitvoeren van m’n opdracht als zelfstandig professional. Open en eerlijke communicatie, flexibel en open voor opportunities. En zeker ook belangrijk: tijdige betaling.

Ik werd benaderd voor een rol bij een klant van YER. Na een intake gesprek, waarbij zowel ik iemand van YER enthousiast waren heb ik allerlei informatie aangeleverd.

Daarna nog een aantal keren kort contact gehad, maar helaas stopte dit plots. Bij vragen om een statusupdate werd ik genegeerd. Na enkele tijd kwam ik er via de vacature pagina achter dat de positie gevuld was. Dit is geen goede manier van met elkaar omgaan, zeker als er enthousiasme is voor een rol. Ik zal niet snel meer met Dhr. Nieuwenhuizen of andere YER "professionals" samenwerken.