劳资员
7000～12000 元/月
职位要求
职位性质：不限
学历要求：大专及以上
工作经验：三年以上
专业要求：不限
职称要求：不限
外语要求：不限
岗位职责
1、负责劳资管理，包括工资、社保等各方面的事宜，与工人保持良好的沟通与合作；
2、负责班组劳务资金支付，建立劳务管理台账、进度款支付台账。
3、积极做好与建设单位、上级建设行政主管部门、监理单位、设计单位等的全面协调关系。
4、负责监督落实各项目《劳务管理制度》落实工作，实名制管理、农民工专户发放工资管理。
5、具有强烈的责任心和使命感，能够严格按照公司的要求和标准进行管理；
6、具有良好的职业道德和服务意识，能够和工人建立良好的关系；
联系方式
联系人：王经理
联系电话：
13683
62
公司介绍
施工总承包，专业承包，劳务分包，工程造价咨询(中介除外)，工程招标代理，工程管理服务，园林绿化工程，园林绿化服务，家庭劳务服务，家居装饰设计，物业管理，租赁机械设备，经济信息咨询，销售五金交电、机械恶盘·果善意盈花攀篮材建筑材料、装饰材料、金属材料、化工通讯设备(卫星接收设备除外)汽车配件、橡胶制品、塑料制品、计算机软硬件及方辅助设备、门窗、钢材、木材、陶瓷制品、玻璃制品、(市场主体依法自主选工程勘察，工程设计锈钢制品;择经营项目，开展经营活动，工程勘察、工程设计以及侬法须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动:不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。)
HR信息
田女士--昨日活跃
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