用人单位出具虚假解除劳动合同证明，配合职工办理失业金，有没有法律风险？公司员工主动或个人原因提出辞职，但希望公司为其出具非员工辞职原因的解除劳动合同证明，以便领取失业保险金，可不可以这样操作或有没有法律风险？当心！行政及刑事法律责任如下：1.“以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退...
劳动合同期满没有及时续签的，也要赔偿职工双倍工资？大家都知道，没有签订劳动合同，单位要赔偿支付职工双倍工资。但是，签了劳动合同，合同到期后，职工继续在那干，单位没有及时续签劳动合同的，也要赔偿双倍工资！《山东省劳动合同条例i》第五十七条，“劳动合同期满，劳动者在用人单位安排下继续提供劳动，用人单位自劳动合同期满之日起超...
劳动合同到期了，单位就能辞退职工？当前环境下，如何合法辞退一个职工是很多单位比较头疼的问题。毕竟违法辞退的后果比较严重。很多HR或者法务审查发现拟辞退的人员劳动合同快要到期了，非常兴奋，直接按照劳动合同法icon第44条第一项劳动合同期满终止就是了。但是，符合一定情形下，单位依据合同到期直接提出终止也可能构成违法终止：...
委托代理招标有一定步骤和要求：选合适招标代理机构，考察其资质等；签委托代理协议，明确双方权责；提供项目相关资料；监督配合代理机构工作；招标结束后验收结果并结算服务费用。
平衡学校股权和债务要综合考量多方面。股权上明确股东出资比例等，规范流转机制。债务方面梳理现有情况，制定偿债计划，控制新增债务。还可优化财务管理，提高资金使用效率增加收入，实现股权和债务平衡，促学校健康发展。
员工工资在破产清算中的计算方式：界定工资范围，含基本工资、加班工资等；计算截止至破产申请受理日，之后劳动报酬依法计算；按工作年限支付经济补偿金；企业破产财产优先清偿破产费用等后，优先支付员工工资及补偿金。
在互联网上遭网友开户威胁，可采取这些措施：保留与威胁相关的记录等证据；避免回怼激化矛盾；向平台举报并提供证据；情节严重向警方报案；还可咨询专业律师，让其评估性质并提供法律建议。
串通投标罪必须是基于故意心理产生的，也就是说，行为人明知自己的串通投标行为会对招标人或其他投标人造成损害，却仍然决定实施该行为，同时期望或放任这种危害结果的发生。