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  • 合同纠纷的管辖法院如何确定?

    今天呢,来分享一下合同纠纷管辖法院怎么确定。主要有这么几种办法。首先是约定管辖,也就是约定优先原则。按照《民事诉讼法》第三十四条的规定,要是合同或者其他财产权益纠纷,当事人能书面协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地这些跟争议有实际联系的地点的人民法院管辖。不过可不能违反级别管辖和专属管辖...

    李松律师 工程建筑,劳动纠纷,交通事故,合同纠纷,刑事合规 2024.10.23 10:34
  • 没有资质挂靠拖欠工程款怎么办?

    以下内容仅为参考信息,不构成本律师正式的法律意见,特此声明。没有资质挂靠拖欠工程款可以通过以下几种途径解决:一、协商:与被挂靠人沟通:首先尝试与被挂靠的企业进行沟通,要求其按照约定支付工程款。毕竟在挂靠关系中,被挂靠企业是名义上的工程承包方,有责任和义务处理工程款的支付问题。在协商过程中,要保留好相关的沟通记录、邮件、...

    李松律师 工程建筑,劳动纠纷,交通事故,合同纠纷,刑事合规 2024.10.11 17:07
  • 离婚证丢失怎么办?

    以下内容仅为参考信息,不构成本律师正式的法律意见,特此声明。婚姻登记机关具有管辖权:一般来说,当事人可以向原办理离婚登记的机关申请补领;如果原办理离婚登记的机关因各种原因无法办理,也可以向一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关申请补领。比如,夫妻双方原在A地办理离婚,现居住在B地,既可以尝试联系A地的原登记机关,也可以...

    李松律师 工程建筑,劳动纠纷,交通事故,合同纠纷,刑事合规 2024.10.11 16:34
  • 支付经济补偿金的标准通常根据劳动者在用人单位的工作年限来确定。一般情况下,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 工资的计算标准为劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。若劳动者的月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 需要注意的是,以下情形用人单位无需支付经济补偿金:劳动者主动提出解除劳动合同并与用人单位协商一致的;劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;劳动者严重违反用人单位的规章制度的;劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;劳动者被依法追究刑事责任的。
    河北-邢台2025-02-09 19:164位律师解答
  • 你这是债务是从什么时候开始逾期的
    河北-邢台2025-02-10 05:242位律师解答
  • 你好
    河北-邢台2025-02-10 05:061位律师解答
  • 工作日加班费标准通常为正常工资的 1.5 倍。根据相关法律法规,用人单位在工作日安排劳动者延长工作时间的,应当支付不低于工资的 150%的工资报酬。例如,劳动者的日工资为 300 元,在工作日加班 2 小时,那么加班工资应为 300÷8× 1.5×2 = 11 2.5 元(以每天工作 8 小时计算)。需要注意的是,不同地区可能会有一些具体的规定和调整,比如一些经济发达地区可能会根据当地的生活水平等因素制定更高的加班费标准。同时,用人单位应当依法足额支付劳动者的加班费,不得无故克扣或拖欠。如果用人单位未按照规定支付加班费,劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,以维护自己的合法权益。
    河北-邢台2025-02-09 19:514位律师解答
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