抚养权是离婚案件中最牵动情感、也最易产生纠纷的问题。很多人误以为“谁挣得多孩子就归谁”“孩子跟妈妈一定更亲”,这些误区往往让受害的是孩子。本文依据《民法典》及司法解释,清晰解读抚养权归属、抚养费计算、变更流程、常见误区,帮父母在分离时为孩子守住合法权益。 一、核心原则:最有利于未成年子女法律判定抚养权,唯一核心是...
王林超律师办理一起涉嫌故意伤害案,最终取保候审1.案件描述:王某与李某素有矛盾。某日,王某发现李某损坏其花盆,遂前往李某住处理论。李某报警称王某实施伤害行为,造成其手指轻伤,并称有现场目击证人。王某对伤害行为予以否认。2.办案过程:公安要求王某认罪,辩护人介入后坚定王某信心,要求其坚持客观事实。30天后公安提请检察院审...
王林超律师办理一起诈骗案,两次介入后最终公安撤案、检察院存疑不诉1.案件描述:方某从事木材生意,在缅甸购买一株缅甸黄心楠木后,以108万元卖给陈某,并称该木转卖可获利千万。后经鉴定,该木并非楠木,价值仅5万元,陈某报案。方某被刑事拘留。2.办案过程:辩护人首次介入后,从主观故意入手,梳理方某与陈某交易全过程的证据,认为...
签了离职协议书还能仲裁吗?签了离职协议书仍能申请仲裁。若协议存在重大误解等情况,劳动者可申请。需在知道权益受损一年内申请,申请时要收集聊天记录等证据,符合法定情形就能通过仲裁解决纠纷。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。
仲裁公司自己能提出离职吗?仲裁期间员工可自行提出离职,这是法定权利。按《劳动合同法》,员工按程序通知单位就能解除合同。但离职可能影响仲裁结果,恢复劳动关系诉求或难获支持,工资等诉求通常不受实质影响,需综合考量。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一...
离职协议不签能仲裁吗?离职协议不签也能仲裁,它是解决劳动争议的法定途径。申请仲裁要符合受理条件,存在劳动争议且在仲裁时效内,准备好劳动合同等证据,仲裁机构会依法裁决。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。
离职协议签了之后还能仲裁吗?签了离职协议后仍能申请仲裁。若协议合法有效,一方想通过仲裁推翻较难;若签订时有欺诈等情形,受损害方可申请撤销或变更;若协议未涵盖所有事项,员工可就未处理事项仲裁。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧...
确权后的土地还要仲裁吗?确权后的土地是否仲裁需依情况而定。一般确权清晰无需仲裁;若确权后有新争议且协商无果,或发现确权错误、权益分配不合理,就可申请仲裁,关键看有无需解决的纠纷。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。