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佛山劳动合同律师

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佛山劳动合同律师-周天阳律师
周天阳律师
贵州皇鼎律师事务所
黔东南
累计执业年限 4
5.0 5
2330
口碑律师,经验丰富,律所骨干
贵州皇鼎律师事务所 专职律师 执业地:黔东南 执业4年
综评5.0 帮助2330人 获好评数1次

“口碑律师”、“经验丰富”、“律所骨干”

擅长:

劳动纠纷、债权债务、婚姻家庭、工程建筑、刑事辩护

律师简介 周天阳律师,中华全国律师协会会员,贵州皇鼎律师事务所主任,曾在阿里巴巴旗下哈啰出行从事相关工作3年,在公司法领域具有丰富实践经验,同时在建设工程、刑事辩护、房地产、债权债务、婚姻家庭、劳动纠纷等方面具有扎实的理论基础以及丰富的实务经验。“受人之托,忠人之事,让客户享受到高质量、高品质的法律服务”是周... 更多
佛山劳动合同律师-广东三佛律师事务所
广东三佛律师事务所
广东三佛律师事务所
佛山
5.0 5
47047
口碑律师,经验丰富
广东三佛律师事务所 执业地:佛山
综评5.0 帮助47047人 获好评数22次

“口碑律师”、“经验丰富”

擅长:

取保候审、离婚、婚姻家庭、工伤赔偿、刑事辩护

亮点:

获得“会员单位”等1项荣誉。

律师简介 广东三佛律师事务所致力于成为中国著名的大型综合性律师事务所和珠三角地区领先的律师事务所,倾力打造市场公认的具有优异专业服务能力的精英律师事务所。事务所成立以来,本着“坚持信念、精通法律、维护正义、恪守诚信”的办所宗旨,认真、负责、勤勉、努力地为当事人提供法律帮助和法律服务。在实务中,事务所努力拓宽法... 更多
佛山劳动合同律师-罗存友律师
罗存友律师
上海中联(广州)律师事务所
佛山
5.0 5
664
口碑律师,经验丰富
上海中联(广州)律师事务所 执业地:佛山
综评5.0 帮助664人 获好评数27次

“口碑律师”、“经验丰富”

擅长:

工伤赔偿、合同纠纷、婚姻家庭、拆迁安置、行政

律师简介 罗存友律师,上海中联(广州)律师事务所执业,主要从事互联网电商、争议解决、公司商事、及金融业务,并长期跟进行政诉讼法律。 更多
佛山劳动合同律师-贾宝晶律师
贾宝晶律师
广东华商(佛山)律师事务所
佛山
5.0 5
6287
口碑律师
广东华商(佛山)律师事务所 执业地:佛山
综评5.0 帮助6287人 获好评数5次

“口碑律师”

擅长:

医疗纠纷、劳动纠纷、合同纠纷、工伤赔偿、婚姻家庭

律师简介 贾宝晶律师,联系方式17876176698 。现执业于广东华商(佛山)律所事务所,高级合伙人律师。拥有十余年复合型专业背景,曾长期服务于国内知名三甲医院,深度理解医疗系统运作机制与行业规范。转型从事法律工作后,将丰富的实务经验与法律专业深度融合,尤其在处理各类复杂纠纷方面展现出独特优势。 ... 更多
佛山劳动合同律师-曹恩赫律师
曹恩赫律师
湖南芙蓉(佛山)律师事务所
佛山
5.0 5
315
口碑律师
湖南芙蓉(佛山)律师事务所 执业地:佛山
综评5.0 帮助315人 获好评数3次

“口碑律师”

擅长:

刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、交通事故、债权债务

律师简介 曹恩赫律师,湖南芙蓉(佛山)律师事务所执业律师,毕业于澳大利亚莫纳什大学,拥有中国律师执业资格,工作语言为中文和英文。 300+企业法律顾问服务经验,96%商事案件调解成功率。以深厚的专业功底、敏锐的商业洞察力和卓越的问题解决能力赢得客户广泛信赖。擅长:劳动争议案件、民商事案件、合同纠纷、涉外法律服... 更多
佛山劳动合同律师-陈玉金律师
陈玉金律师
广东瀚法律师事务所
佛山
累计执业年限 12
4.9 5
33947
口碑律师,经验丰富,律所骨干
广东瀚法律师事务所 合伙人律师 执业地:佛山 执业12年
综评4.9 帮助33947人 获好评数389次

“口碑律师”、“经验丰富”、“律所骨干”

擅长:

劳动纠纷、婚姻家庭、债权债务、工伤赔偿、合同纠纷

律师简介 陈玉金律师系广东瀚法律师事务所合伙人律师,瀚法律所位于佛山市顺德区乐从镇岭南大道南10号新睿广场1座38楼3820,法学学士学位。2013年初进入律师事务所工作,2014年领取律师执业资格证书,现执业年限10年以上。本律师工作勤勉尽职、细致认真,具备法律从业人员的严谨和锲而不舍的精神,案件无论诉讼金... 更多
佛山劳动合同律师-国信信扬(佛山)律师事务所
国信信扬(佛山)律师事务所
国信信扬(佛山)律师事务所
佛山
5.0 5
0
口碑律师,经验丰富
国信信扬(佛山)律师事务所 执业地:佛山
综评5.0

“口碑律师”、“经验丰富”

擅长:

婚姻家庭、刑事辩护、法律顾问、合同纠纷、工伤赔偿

律师简介 国信信扬(佛山)律师事务所自成立以来,婚姻家事部始终秉持专业立所、精品强所发展理念,锚定打造有温度、有深度、有口碑的婚姻家事精品律所核心愿景,深耕婚姻家事细分赛道,走专业化、精品化、一体化运营发展之路。 本所合伙律师团队深耕婚姻家事法律领域多年,专攻重大疑难复杂婚姻家事案件、大额夫妻共同财产分割、企... 更多
佛山劳动合同律师-王观涛律师
王观涛律师
广东商达(佛山)律师事务所
佛山
5.0 5
5773
口碑律师,经验丰富,律所骨干
广东商达(佛山)律师事务所 主任律师 执业地:佛山
综评5.0 帮助5773人 获好评数7次

“口碑律师”、“经验丰富”、“律所骨干”

擅长:

合同纠纷、债权债务、房产纠纷、工伤赔偿、劳动纠纷

亮点:

获得“佛山市工会十佳 特聘律师”等荣誉。

律师简介 王观涛律师,毕业于中南民族大学法学院,法学学士;兼修数学教育,既有理科的严谨稳健,又有文科的灵活热情;曾任职教育、司法部门及多年大型集团公司法务的经历;从事执业律师十多年,擅长合同纠纷、债权债务、劳动工伤、伤害赔偿、刑事诉讼、法律顾问等各项事务; 王观涛律师曾荣获佛山十佳 &nb... 更多
佛山劳动合同律师-何东华律师
何东华律师
广东易恒律所事务所
佛山
5.0 5
6202
口碑律师,经验丰富,律所骨干
广东易恒律所事务所 专职律师 执业地:佛山
综评5.0 帮助6202人 获好评数14次

“口碑律师”、“经验丰富”、“律所骨干”

擅长:

刑事辩护、劳动纠纷、民间借贷、婚姻家庭、离婚

律师简介 何东华律师毕业于中国人民公安大学,就职于广东易恒律所事务所,曾就职于某知名媒体,熟悉各类商业模式,后回归法律专业工作处理各类纠纷: 1、买卖、借款、赠予、租赁、教育、投资、对赌、装修等合同纠纷;各类欠款、平台款项等经济纠纷; 2、婚姻家事纠纷中的离婚、争抚养权要抚养费、分... 更多
佛山劳动合同律师-张达鸿律师
张达鸿律师
广东安国律师事务所
佛山
5.0 5
14866
口碑律师,经验丰富,律所骨干
广东安国律师事务所 专职律师 执业地:佛山
综评5.0 帮助14866人 获好评数979次

“口碑律师”、“经验丰富”、“律所骨干”

擅长:

刑事辩护、劳动纠纷、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷

亮点:

在本平台上有该律师代理的“代理原告佛山市顺德区xx棋院劳动合同纠纷,最终为我方当事人挽回了26697.98元的损失一案”等6个劳动纠纷案例。

律师简介   张达鸿律师,现任广东安国律师事务所专职律师,从事法律工作近十年,具有丰富的诉讼和非诉的经验。中华人民共和国注册律师、中华律师协会会员、广州律师协会会员。  擅长处理劳动争议、交通事故、合同纠纷、房产纠纷、婚姻家庭、公司股权并购及各类刑事案件。自执业以来,承办过包括刑事、民事、经济合同、劳动争议在... 更多
国信信扬(佛山)律师事务所  
国信信扬(佛山)律师事务所自成立以来,婚姻家事部始终秉持专业立所、精品强所发展理念,锚定打造有温度、有深度、有口碑的婚姻家事精品律所核心愿景,深耕婚姻家事细分赛道,走专业化、精品化、一体化运营发展之路。 本所合伙律师团队深耕婚姻家事法律领域多年,专攻重大疑难复杂婚姻家事案件、大额夫妻共同财产分割、企业股权分割、遗产继承纠纷、子女抚养权纠纷等高标的、高复杂度疑难案件,经手处理大量大额资产及涉公司股权、多类型隐形财产的复杂家事纠纷,拥有丰富庭审实战经验与复杂案件统筹处置能力,深谙家事案件审理裁判逻辑,精准把控大案、难案办案关键点。 律所始终恪守以最短时间、最优方案,为当事人争取最大化合法权益的服务原则,独创诉讼 + 调解双轨办案模式,秉持创新调解、双赢谈判、定分止争、守护家事和谐的服务宗旨,持续精进高端家事谈判与纠纷化解技巧。累计成功调解数百起婚姻家事疑难纠纷,尤其擅长以柔性调解方式化解矛盾、保全亲情、减少诉累,既能高效处置大额资产分割、复杂家事争议,又能兼顾当事人情感与隐私需求,实现纠纷圆满化解、多方共赢的理想结果,凭借专业实力与暖心服务收获海量当事人高度认可与良好行业口碑。 刑事律师团队深耕刑事辩护领域多年,专注处理各类重大疑难刑事案件、经济类犯罪、涉众型案件、高涉案金额刑事案等复杂大案要案,深谙司法办案流程与裁判思路,具备极强的案件研判、证据梳理与庭审辩护实战能力,擅长破解疑难定性、证据瑕疵、案情复杂等各类办案困局。 律所始终秉持以专业实力为当事人争取最优处理结果为服务初心,主打前置介入辩护、全程精准把控、阶梯式维权办案模式,专注为当事人争取不予立案、撤案、取保候审、不起诉、缓刑、从轻减轻处罚等理想司法结果。团队凭借成熟的办案经验、细致的案情研判和高效的沟通协调能力,已成功助力大量刑事案件当事人实现不诉、缓刑、免予刑事处罚等满意结局,最大限度维护当事人人身权益与名誉财产安全,办案口碑广受客户信赖与行业高度认可。
劳动合同有写录用条件吗

通常情况下,用人单位会结合自身发展需求及生产、工作、经营特性,对甄选的劳动者提出特定岗位的资格条件,涵盖所有必要因素。 这些条件往往涉及到劳动者的年龄、性别、学历背景、工作经历乃至专业知识与技能水平等多个层面。 尽管我国相关法律法规并未强制要求在劳动合同中明确标注录用条件,但是为了明确双方的权益与责任界限,我们强烈建议在签订劳动合同时详细列出聘用标准。 《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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