看情况,你觉得对未成年人的这种建议,就应该去相关的劳动局去进行维权,也应该把自己的事情告诉对方,这样才可以保护自己的权益。
当初已经签订劳动合同,而且也给出了自己承诺,但是出现了反悔的情况肯定是损害到了自己的权益,所以应该去劳动给予去维护自己的权益,去告用人单位。
劳动者这个时候是可以收集证据,然后也可以拍下照片,这个时候是可以去劳动局进行维权。
285 浏览 5 回答
87 浏览 2 回答
317 浏览 6 回答
181 浏览 3 回答
255 浏览 5 回答
327 浏览 4 回答
252 浏览 2 回答
263 浏览 6 回答
106 浏览 6 回答
105 浏览 3 回答
226 浏览 7 回答
343 浏览 3 回答
215 浏览 12 回答
284 浏览 3 回答
179 浏览 3 回答
335 浏览 8 回答
250 浏览 10 回答
194 浏览 3 回答
206 浏览 12 回答
299 浏览 8 回答