销售经理/主管

岗位职责：1.负责制定并执行销售策略，确保完成公司设定的销售目标；2.组织并指导销售团队开展市场调研，分析竞争对手情况，制定有效的竞争策略；3.定期与客户沟通，维护良好的客户关系，提高客户满意度；4.对销售团队进行培训，提升团队整体业务水平。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；2.至少10年以上销售工作经验，其中5年以上管理工作经验；3.有丰富的客户资源，特别是企业客户资源，熟悉相关行业市场；4.具备较强的市场分析能力、谈判技巧和团队管理能力；5.优秀的沟通能力和团队协作精神，能够承受工作压力。福利待遇：1.提供行业内具有竞争力的薪资待遇，年薪20万起；2.按照国家规定缴纳五险一金；3.提供年度绩效奖金，年终奖按业绩表现发放；4.提供完善的员工培训计划，包括内部培训和外部进修机会；5.提供舒适的办公环境和休息设施；6.实行双休制度，享受国家法定节假日；7.提供员工旅游和团建活动，增强团队凝聚力。
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