【岗位职责】1.负责日常人事文件的整理与归档;2.协助处理员工入职、离职手续及相关资料;3.参与组织内部会议记录及会议纪要的编写;4.协助完成部门内部的各类报表统计工作;5.定期更新并维护员工信息数据库。【任职要求】1.具备良好的沟通能力和团队协作精神;2.熟练使用办公软件,特别是Excel;3.文字功底扎实,能够准确撰写各类文档;4.有较强的责任心和细致的工作态度;5.本科及以上学历,专业不限,人力资源管理等相关专业优先;6.至少1年的人事工作经验或相关实习经历。【福利待遇】1.提供无责底薪3000元;2.享受五险一金;3.提供免费午餐;4.每周双休,享有国家法定节假日;5.提供丰富的员工培训机会;6.提供舒适的办公环境和完善的设施。
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