职位描述招聘岗位:房产经纪人(租赁、二手房、新房)版块【岗位要求】1.20-35周岁,本科学历(专科同学要求取得毕业证并学信网更新已“毕业状态”才能安排面试);优秀者可放宽学历;2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;4.愿意服务于高端客户,并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;【岗位要求】1.负责Online线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌;2.负责Offline线下为客户提供优质的看房体验;3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作;4.客户维护:保持与客户沟通联系,以客户认同的方式与其联系,并长期维护。【公司薪酬】提成25%-70%;或保障薪资3000-6000元月;按照保障薪资或业绩提成孰高原则发放;【上班时间和其它福利】:1、上班时间:早上9:00中午12:00-13:30吃饭休息晚下19:30下班2、节假日正常放假休息;3、入司满一年之后带薪年假5天;4、“三节送礼”;5、入司满2年后孝顺金;【公司福利】:个人福利:六险二金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情”健康关怀:年度免费体检、格林互助金(家属也可以享受)团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展【发展方向】:【运营管理方向】经纪人店经理(MVP)商圈经理(SVP)区董运营总监(DVP)分公司总经理【职能管理方向】职能专员职能主管职能经理职能总监(各职能版块可选择竞聘晋升)【招聘流程】:现场投递简历—HR面试官初试—大区业务总监复试—发放offer—岗前培训1天—报到入职面试通过者就近分配:1000余家连锁店遍布成都市区范围内,川师附近工作
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