餐饮前厅经理

岗位内容1．负责餐饮前厅的日常管理工作，包括员工培训、排班、绩效考核等；2.确保餐饮前厅的服务质量和客户满意度，协调解决客户投诉；3．负责制定餐饮前厅的销售计划和促销活动，提高销售额；4．管理餐饮前厅的库存和成本控制，确保经营效益；5.协调与其他部门的合作，提高整个餐厅的运营效率。任职要求：1．具有餐饮前厅经理／领班相关工作经验，熟悉餐饮行业的管理流程和规范；2．具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地管理和指导员工；3．具备较强的市场营销和销售能力，能够制定有效的销售计划和促销活动；4．具备较强的成本控制和财务管理能力，能够有效地管理餐饮前厅的库存和成本；5．具备良好的服务意识和客户导向思维，能够提高客户满意度和忠诚度。
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