6月19日，山東金科星機(jī)電股份有限公司首批員工股權(quán)激勵(lì)簽約大會(huì)在公司西廠會(huì)議室隆重舉行。此次簽約，標(biāo)志著金科星8位員工正式成為公司第一批合伙人，為金科星在戰(zhàn)略布局持續(xù)、快速發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
簽約儀式上，山東金科星機(jī)電股份有限公司董事長致辭，董事長表示金科星創(chuàng)立21年，感謝所有工作人員為金科星所做的貢獻(xiàn)。此次公司股權(quán)激勵(lì)的實(shí)施，旨在凝聚一批愿與公司長期跟隨、榮辱與共、共患難、共發(fā)展、志同道合、有志向的人才，打造公司平臺(tái)化、內(nèi)部交易化、員工創(chuàng)客化。體現(xiàn)員工個(gè)人價(jià)值及實(shí)現(xiàn)員工“創(chuàng)業(yè)夢(mèng)”和“老板夢(mèng)”近幾年來的成長歷程。
董事長致辭，感謝蒞臨此次股權(quán)激勵(lì)會(huì)議的各位代表，金科星的每一位員工都是金科星的人才，為金科星的發(fā)展加油助力，發(fā)揚(yáng)核心理念“一切復(fù)雜的東西簡(jiǎn)單化”，致力為民營企業(yè)營造一個(gè)健康向上和穩(wěn)定成熟的環(huán)境，并表示往后的發(fā)展中，希望更多的年輕人才踴躍加入我們的合伙人團(tuán)隊(duì)，助力金科星未來發(fā)展。
本次激勵(lì)會(huì)是公司導(dǎo)入合伙人機(jī)制，通過股權(quán)+“阿米巴”+部門“公司化”模式來設(shè)計(jì)，利用兩個(gè)車間及銷售部以部門產(chǎn)生的凈利潤作為對(duì)合伙人分紅的基數(shù)，其他公共服務(wù)部門以公司整體凈利潤作為分紅基數(shù)，實(shí)現(xiàn)公司、員工共發(fā)展，8位合伙人分別和董事長簽訂了股權(quán)激勵(lì)分配協(xié)議，簽約儀式在和諧融洽的氛圍中圓滿結(jié)束。